廊坊控股集團組織開(kāi)展第二期中層干部艦長(cháng)訓練營(yíng)

發(fā)布時(shí)間：2024-06-24 18:23:20      來(lái)源：      作者：人力資源中心

為提高集團整體人力資源管理水平，不斷加強對非人力資源經(jīng)理的管理培訓，培養打造高績(jì)效團隊。6月21日，廊坊控股集團組織了第二期中層干部艦長(cháng)訓練營(yíng)，專(zhuān)題開(kāi)展“非人力資源經(jīng)理的人力資源管理”課程培訓。集團中層58人參訓，集團人力總監王瑾進(jìn)行授課。

課程開(kāi)篇新穎，以“起花名”形式分組建隊。講師首先闡明了課程主旨，即人力資源管理不僅是人力資源職能部門(mén)的工作。隨后將人力資源六大模塊逐一拆分，對比業(yè)務(wù)領(lǐng)導的職責分析，教會(huì )大家如何有效使用人力工具，并通過(guò)小組展示檢驗大家的學(xué)習成果。接下來(lái)，以人才的“選、用、育、留”四個(gè)環(huán)節分析講解，讓學(xué)員通過(guò)角色扮演切身體會(huì )、深入分析怎么做好管理，如何進(jìn)行談判，最終促使目標達成。培訓課程生動(dòng)有趣，激發(fā)了廣大干部的學(xué)習熱情和興趣，課間更是學(xué)習氛圍濃厚，討論激烈。

通過(guò)此次培訓，集團中層干部不僅掌握了先進(jìn)的人力資源管理理念和方法，還學(xué)會(huì )了如何運用現代技術(shù)和工具來(lái)提高工作效率，為下一步強化集團人才隊伍建設工作的開(kāi)展打下了良好基礎。

圖文 王梓琳